orden grupal

  1.Nombre de la técnica   Técnica de planificación.   2.Objetivo   Apoyar a un grupo a organizarse, ordenar y planificar su trabajo a la hora de ejecutar actividades concretas.   3.Materiales necesarios   Hoja lápiz   4.Procedimiento   Cada participante responde por escrito a una pregunta preparada de antemano por los miembros del grupo.... Continue Reading →

orden grupal

 1.Nombre de la técnica   Técnica de organización.    2.Objetivo   Fomentar el orden y la cohesión grupal.    3.Materiales necesarios   Lápiz Lapiceros marcador Hoja    4.Procedimiento   Que cada integrante de grupo de manera dinámica exponga la metodología. organizada del grupo.    5.Recomendaciones   Cada miembro del grupo participe activamente en las actividades.... Continue Reading →

TECNICA DE ORGANIZACION

1.     Nombre de la técnica TECNICA DE ORGANIZACION 2.     Objetivo Observar actitudes grupales en la solución de problemas. 3.     Materiales necesarios INTREGANTES DEL GRUPO 4.     Procedimiento 1. El monitor explica que se trata de dar con una solución creativa de un problema; para lo cual debe llegar al consenso. Todos deben prestar mucha atención al... Continue Reading →

Integración en un grupo hostil

1.    Nombre de la técnica Integración en un grupo hostil 2.    Objetivo a.    Crear en el grupo, considerado hostil, un clima positivo. b.    Integrar un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. Se puede aplicar a cualquier número de participantes en una sala grande y su duración es de una hora. 3.    Materiales... Continue Reading →

Gusano sincronizado

1.Nombre de la técnica Gusano sincronizado 2.Objetivo  Transmitir la información a todos los integrantes del grupo  para que todos hagan los mismos pasos al tiempo y ver qué tan organizados en una fila 3.Materiales necesarios  Espacio adecuado. 4.Procedimiento  Todo el grupo procederá a hacer una fila agarrados de cintura sin soltarse  y el de adelante... Continue Reading →

Integración en un grupo hostil

1.    Nombre de la técnica Técnica de organización: Integración en un grupo hostil 2.    Objetivo ·         Crear en el grupo, considerado hostil, un clima positivo. ·         Integrar un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios.   3.    Materiales necesarios Lápiz, cartulina, pizarra, marcadores y lapiceros. 4.    Procedimiento   1.    El monitor pide al... Continue Reading →

La Batalla de los Números

1.    Nombre de la técnica TÉCNICA DE ORGANIZACIÓN: LA BATALLA DE LOS NÚMEROS. 2.    Objetivo Este juego ayuda que los participantes desarrollen el trabajo en equipo y la coordinación entre ellos mismos y logren realizar la actividad, el objetivo de esta dinámica es lograr la participación de los dos grupos que están divididos participen de este juego de una forma organizada. 3.    Materiales necesarios -lapicero -hojas 4.   ... Continue Reading →

Un grupo hostil.

TECNICAS DE ORGANIZACIÓN: NOMBRE: Un grupo hostil OBJETIVOS: Crear en el grupo, considerado hostil, un clima positivo. Integrar un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. Se puede aplicar a cualquier número de participantes en una sala grande y su duración es de una hora. MATERIALES: hoja de cartulina, bolígrafo, monitor o coordinador,... Continue Reading →

LA GENTE PIDE

1.       Nombre de la técnica LA GENTE PIDE 2.       Objetivo Analizar la importancia de la colaboración dentro de un grupo y el papel del dirigente o líder de la organización 3.       Materiales necesarios Elementos variados 4.       Procedimiento Se forman dos o más grupos. 1) Cada grupo nombra a su dirigente. 2) El que coordina va... Continue Reading →

Miremos más allá

1.    Nombre de la técnica MIREMOS MÁS ALLÁ 2.    Objetivo Apoyar a un grupo a organizarse para ejecutar actividades concretas. Esta técnica posibilita que el grupo se entrene en la organización de actividades conjuntas. Apoyándose para esto en una metodología organizativa para utilizar sus logros y dificultarse. 3.    Materiales necesarios Hoja y lápiz para cada participante. Pizarrón o... Continue Reading →

EL MURO

1.    Nombre de la técnica EL MURO 2.    Objetivo Ver la importancia de la  acción organizada para aplicarlo a la vida cotidiana del grupo. 3.    Materiales necesarios   4.    Procedimiento Se divide a los participantes en dos grupos iguales y a cada uno se le da la consigna por separado. Uno va a formar el... Continue Reading →

biblioteca

1.       Nombre de la técnica   biblioteca 2.       Objetivo   Apoyar a un grupo a organizarse para ejecutar actividades concretas 3.       Materiales necesarios     Hoja y lápiz para cada participante. Pizarrón o papelógrafo. Franelógrafo.     4.       Procedimiento     Cada participante responde un escrito una pregunta que sobre su organización se ha preparado... Continue Reading →

Integración en un grupo hostil

1.       Nombre de la técnica Integración en un grupo hostil. 2.       Objetivo Integrar un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. Se puede aplicar a cualquier número de participantes en una sala grande y su duración es de una hora. 3.       Materiales necesarios •                    Espacio Adecuado. •                    Pizarra •                    cartulina 4.       Procedimiento •El... Continue Reading →

EL MURO

Técnica para la organización El muro Objetivo -       Analizar como el grupo se organiza para cumplir con el objetivo -       Buscar estrategias de juego Materiales necesarios -       Libre espacio Procedimiento Se divide a los participantes en dos grupos iguales y a cada uno se le da la consigna por separado. Uno va a formar el... Continue Reading →

organización mutua/complementaria.

Nombre de la técnica Técnica de organización  mutua/complementaria. Objetivo Para esta técnica se tiene como objetivo  instaurar el  cumplimiento de las tareas del grupo y organizan las formas de discusión, toma de acuerdos y Responsabilidades de los miembros del grupo. Se orientan a organizar el debate y el trabajo Colectivo. Materiales necesarios   Procedimiento -Reunir... Continue Reading →

Integración en un grupo Hostil

1.Nombre de la técnica Técnicas de organización:  Integración en un grupo hostil 2.Objetivo ·   Crear en el grupo un clima mas positivo. ·   Integrar a un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. 3.Materiales necesarios ·         Cartulina, lapiz 4.Procedimiento El monitor pide al grupo que formen subgrupos de tres personas con... Continue Reading →

Técnica de organización

  1.Nombre de la técnica   Técnica de organización.    2.Objetivo   Fomentar el orden y la cohesión grupal.    3.Materiales necesarios   Lápiz Lapiceros marcador Hoja    4.Procedimiento   Que cada integrante de grupo de manera dinámica exponga la metodología. organizada del grupo.    5.Recomendaciones   Cada miembro del grupo participe activamente en las... Continue Reading →

El Pueblo Necesita

1.       Nombre de la técnica TECNICA DE ORGANIZACIÓN: El pueblo necesita 2.       Objetivo Analizar los principios de la organización. El papel del dirigente, la acción espontánea y la acción planificada. 3.       Materiales necesarios Papel y lápiz   4.       Procedimiento ·         Los que coordinan o dos compañeros del grupo, preparan una lista que contenga un mínimo... Continue Reading →

Solución creativa de un problema

1.        Técnicas para la organizacion  Solución creativa de un problema 2.       Objetivo a.    Observar actitudes grupales en la solución de problemas. b.    Explorar las influencias interpersonales que se producen en la solución de un problema. 3.       Materiales necesarios Ninguno 4.       Procedimiento 1.    El monitor explica que se trata de dar con una solución creativa de un... Continue Reading →

Miremos más allá

1.       Nombre de la técnica Miremos más allá 2.       Objetivo Apoyar a un grupo a organizarse, ordenar y planificar su trabajo a la hora de ejecutar actividades concretas. 3.       Materiales necesarios Hoja y lápiz para cada participante, tablero y/o paleógrafo. Requiere bastante tiempo y puede aplicarse en varias sesiones. 4.       Procedimiento 1. Cada participante responde... Continue Reading →

La organización

1. Nombre La organización 2. Objetivo Discutir la importancia del trabajo colectivo, la planificación y la dirección del trabajo. 3. Materiales necesarios Tijeras Pegamento Papel Cartulina (Un juego de estos materiales para cada equipo que se forme) 4. Procedimiento 1) Se forman equipos de ocho personas como máximo. 2) En cada equipo, quien coordina nombra... Continue Reading →

La ciudad necesita

1.    Nombre de la técnica La ciudad necesita 2.    Objetivo Analizar los principios de la organización, el rol del líder, la comunicación y socialización entre los miembros del grupo. 3.    Materiales necesarios Papel Bolígrafo 4.    Procedimiento Dos compañeros del grupo, preparan una lista que contenga seis tareas, pueden ser de objetos o la creación de... Continue Reading →

Integración en un grupo hostil

Nombre de la técnica Integración en un grupo hostil Objetivo Integrar un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. Se puede aplicar a cualquier número de participantes en una sala grande y su duración es de una hora Materiales necesarios No se necesita materiales Procedimiento 1.    El monitor pide al grupo que formen... Continue Reading →

Integración en un grupo hostil

Nombre de la técnica Integración en un grupo hostil Objetivo Crear en el grupo hostil con un ambiente positivo, e integrar a un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. Materiales necesarios         Hojas         Lápiz         Preguntas         Pizarra  ... Continue Reading →

Rompecabezas

1.    Nombre de la técnica Rompecabezas 2.    Objetivo Analizar los elementos básicos del trabajo colectivo (comunicación, aporte personal y actitud de colaboración de los miembros del grupo) 3.    Materiales necesarios Cartulina para elaborar un rompecabezas o uno ya elaborado. 4.    Procedimiento Se piden cinco voluntarios que se sienten en círculo. En el centro se colocan... Continue Reading →

Solución Creativa de un problema

Nombre de la técnica =  de organización Solución creativa de un problema Objetivo Observar actitudes grupales en la solución de problemas Materiales necesarios ninguno Procedimiento El monitor explica que se trata de dar con una solución creativa de un problema; para lo cual debe llegar al consenso. Todos deben prestar mucha atención al proceso de... Continue Reading →

La baraja de la planificacion

1.    Nombre de la técnica La baraja de la planificación 2.    Objetivo Conocer y ordenar los pasos que deben seguirse en un proceso de planificación en un plan de trabajo concreto. 3.    Materiales necesarios Tarjetas grandes (15 x 25 cm.) en las que se escriben los pasos de un proceso de planificación, como si fueran... Continue Reading →

Organigrama

Nombre de la técnica Organigrama Objetivo Facilitar  el conocimiento  constituyendo una fuente de consulta oficial; algunas de las principales razones por las que los organigramas se consideran de gran utilidad en donde representan un elemento técnico, valioso para el análisis organizacional. Materiales necesarios Un elemento (figuras) La estructura de la organización (relación o subordinación existentes entre las... Continue Reading →

La reja

1.        Nombre de la Técnica La reja 2.       Objetivo Promover la organización  de todo el grupo . Profundizar en los conocimientos mediante un análisis crítico de los temas y estimular la comunicación  interpersonal , la tolerancia y el trabajo en equipo Mejorar la participacion 3.       Materiales necesarios Ninguno 4.       Procedimiento Se enumeran del 1 al... Continue Reading →

Rompecabezas

1.       Nombre de la técnica Rompecabezas. 2.       Objetivo Permitir que el grupo se integre, para poder realizar las diferentes actividades y dinámicas planteadas dentro del mismo. 3.       Materiales necesarios Ilustraciones referentes al tema que se va a tratar. 4.       Procedimiento Dentro del grupo se elaboraran o se recortaran imágenes que permita a los participantes crear... Continue Reading →

Integración en un grupo hostil

1.    Nombre de la técnica INTEGRACIÓN EN UN GRUPO HOSTIL 2.    Objetivo a.         Crear en el grupo, considerado hostil, un clima positivo. b.         Integrar un grupo que se resiste a entrar en los ejercicios. Se puede aplicar a cualquier número de participantes en una sala grande y su duración es de una hora. 3.    Materiales... Continue Reading →

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